Sáng kiến cải tiến kỹ thuật: “Chìa khóa” tăng năng suất lao động

Xuất phát từ việc phát động phong trào thi đua Lao động giỏi - Lao động sáng tạo, Công đoàn Công ty đã phối hợp với chuyên môn tích cực triển khai phát động thi đua đến các đơn vị để hưởng ứng và vận động CNVCLĐ tham gia thi đua, tích cực tìm tòi các giải pháp kỹ thuật và công nghệ mới. Đồng thời phát động thi đua và tuyên truyền, vận động CNVCLĐ tích cực tự học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để thích ứng với yêu cầu SXKD ngày càng cao; ký cam kết và thực hiện tốt nội quy lao động; thực hiện đúng, đủ qui trình, qui phạm an toàn, quản lý, khai thác, sử dụng có hiệu quả và phát huy năng lực các thiết bị hiện có.

Triển khai tự động hoá; ứng dụng công nghệ mới và các thành tựu cuộc cách mạng 4.0 vào sản xuất để tăng năng suất lao động, tiết kiệm chi phí, hạ giá thành sản xuất. Coi đây là nhiệm vụ trọng tâm cấp bách trong giai đoạn hiện nay và những năm tiếp theo để nâng cao tính cạnh tranh, xây dựng Than Thống Nhất phát triển bền vững.

Từ đó đã tạo động lực, khơi dậy tiềm năng, sáng tạo trong mỗi cá nhân, tập thể; động viên CNVCLĐ thi đua sáng tạo, đem lại lợi ích cho bản thân và Công ty. Trong 6 tháng đầu năm 2025, toàn Công ty đã có 168 sáng kiến được áp dụng vào thực tế với giá trị làm lợi gần 06 tỷ đồng.

Tiêu biểu như sáng kiến: “Ghép nối hai tuyến băng tải dốc số 7A và 7B thành một tuyến băng tải thống nhất nhằm nâng cao năng suất, tiết kiệm điện, giảm nhân lực” do Phòng Cơ điện Vận tải chủ trì phối hợp các phòng liên quan chỉ đạo PX VTL1 thực hiện vào các ngày chủ nhật trong tháng 4 và đặc biệt dịp nghỉ lễ 30/4 - 01/5/2025. Hiệu quả của sáng kiến đem lại: Tiết giảm nhân lực: Tiết giảm 03 CN vận hành tương đương khoảng 504.000.000 đồng/năm, tiết giảm điện năng: 1.009.800.000 đồng/năm, tổng giá trị làm lợi trên 1,5 tỷ đồng/năm.

Sáng kiến của Phòng Trắc địa - Địa chất “Tổng hợp tài liệu địa chất, tổ chức thi công đào lò thượng rót than, lò DVVT LC IV-5A-2 để chia thượng khai thác IV-5A-2 thành hai lò chợ riêng biệt, phù hợp hơn với khả năng huy động thiết bị giá chống, tình hình lao động của PX KT9”. Hiệu quả mà sáng kiến đem lại: Giúp tổ chức khai thác được đồng thời hai lò chợ riêng biệt, thuận lợi cho công tác vận tải than lò chợ khi đi vào hoạt động. Giá trị làm lợi của sáng kiến khoảng 02 tỷ đồng.

Nhờ những sáng kiến cải tiến kỹ thuật đã góp phần để 6 tháng đầu năm 2025, mặc dù gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng của mùa mưa bão, song được sự quan tâm chỉ đạo của Đảng ủy, chuyên môn và Công đoàn Công ty, tập thể người lao động Than Thống Nhất đã nỗ lực vượt khó, phát huy tinh thần lao động sáng tạo, đi đầu trong thực hiện tự động hóa sản xuất, hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh đã đặt ra.

Có thể thấy mỗi ý tưởng, mỗi đề tài sáng kiến là sự nỗ lực nghiên cứu, tìm tòi, học hỏi của CNVCLĐ trong Công ty. Hội đồng sáng kiến đã ghi nhận và biểu dương tinh thần lao động sáng tạo của các cá nhân. Các đơn vị làm tốt phong trào sáng kiến như: Phân xưởng (PX) Khai thác 1, PX Khai thác 5, PX Khai thác 6, PX Khai thác 8, PX Sàng tuyển, PX Đời sống, Phòng Kỹ thuật Công nghệ Mỏ, Phòng Cơ điện Vận tải, Phòng Trắc địa Địa chất...

Ghi nhận những nỗ lực của người lao động trong thực hiện phong trào thi đua lao động, phát huy sáng kiến sáng tạo, ngày 13/8/2025, Giám đốc Công ty Than Thống Nhất - TKV đã ra Quyết định số 5733/QĐ-VTNC về việc Chi tiền thưởng sáng kiến 6 tháng đầu năm 2025 cho 168 sáng kiến với tổng số tiền thưởng là 306 triệu đồng được trích từ chi phí sản xuất năm 2025 của Công ty./.