Tại hội nghị, đồng chí Đào Văn Chính - Phó Bí thư thường trực Đảng ủy Công ty đã thông qua dự thảo Báo cáo kết quả công tác tháng 8, phương hướng nhiệm vụ tháng 9 năm 2025 với một số chỉ tiêu SXKD như sau: Than nguyên khai sản xuất đạt 155.000 tấn/KH 170.000 tấn, bằng 91,18% kế hoạch tháng; Than tiêu thụ: đạt 152.000 tấn/KH 170.000 tấn, bằng 89,41% kế hoạch tháng; Mét lò đào: 1.000 mét/KH 1.095 mét, bằng 91,32% kế hoạch tháng; Doanh thu đạt 202,2 tỷ đồng/KH 225 tỷ đồng, bằng 89,87% kế hoạch tháng; Nộp ngân sách nhà nước đạt 38,2 tỷ đồng. Tiền lương bình quân đạt 18.072.000 đồng/người-tháng.
Dưới sự lãnh chỉ đạo của Đảng bộ TKV, Đảng ủy Công ty đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, kịp thời xây dựng và ban hành các nghị quyết, chương trình, chỉ thị, kết luận, quy chế làm việc, phân công nhiệm vụ Ban Thường vụ Đảng uỷ, Ban Chấp hành Đảng bộ… để triển khai thực hiện công tác xây dựng Đảng và nhiệm vụ chính trị trong những tháng còn lại của năm 2025. Chỉ đạo thực hiện tốt công tác xây dựng Đảng; tổ chức, cán bộ và đảng viên; công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật Đảng, phòng thống tham nhũng, tiêu cực; phát huy vai trò của các tổ chức đoàn thể; đẩy mạnh các phong trào thi đua, lao động sản xuất, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu SXKD năm 2025 với mục tiêu “An toàn - Đoàn kết - Phát triển - Hiệu quả”…
Hội nghị cũng đã thông qua các nội dung: Dự thảo phân công nhiệm vụ Ban Thường vụ Đảng uỷ, Ban Chấp hành Đảng bộ Công ty nhiệm kỳ 2025 - 2030; Thông qua Báo cáo kết quả công tác tháng 8, triển khai phương hướng, nhiệm vụ tháng 9 năm 2025; Báo cáo các nội dung công tác tổ chức Đại hội Đoàn TNCS Hồ Chí Minh Công ty Than Thống Nhất - TKV nhiệm kỳ 2025 - 2030; Tờ trình về công tác cán bộ tại một số phân xưởng trong Công ty.
Triển khai phương hướng, nhiệm vụ tháng 9 năm 2025, Đảng ủy Công ty sẽ tập trung vào một số nhiệm vụ trọng tâm sau:
Về công tác Đảng
Tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện theo Nghị quyết số 350 - NQ/ĐU của Đảng ủy Công ty về lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ năm 2025, khắc phục các tồn tại hạn chế trong 8 tháng đầu năm, tháo gỡ các khó khăn vướng mắc, thúc đẩy công tác đầu tư, đẩy mạnh phong trào thi đua lao động sản xuất, phấn đấu hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu kế hoạch năm 2025 và mục tiêu “An toàn - Đoàn kết - Phát triển - Hiệu quả”.
Thực hiện các nội dung trong Công văn số 46-CV/ĐU, ngày 22/8/2025 của Đảng uỷ Công ty về lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức triển khai Đại hội Đoàn TNCS Hồ Chí Minh Công ty Than Thống Nhất - TKV vào ngày 06/9/2025.
Đẩy mạnh tuyên truyền, động viên cán bộ, đảng viên, người lao động khắc phục khó khăn, thi đua trong lao động sản xuất phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ sản xuất được giao. Tổ chức tuyên truyền kỷ niệm các ngày lễ lớn, sự kiện lịch sử quan trọng của đất nước; Thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống người lao động, duy trì nắm tình hình tư tưởng, định hướng dư luận trong CNVC, người lao động trong toàn Đảng bộ để có định hướng kịp thời.
Tiếp tục thực hiện tốt Chỉ thị 05 của Bộ chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ chí Minh" chuyên đề năm 2025; Chỉ đạo các đơn vị hưởng ứng tham gia giải báo chí toàn quốc về xây dựng Đảng (Giải Búa liềm vàng) lần thứ X năm 2025.
Tăng cường quản lý, giáo dục, rèn luyện, kiểm tra, giám sát đảng viên. Hoàn thiện việc đổi thẻ đảng viên mới cho toàn thể đảng viên trong Đảng bộ Công ty và báo cáo về Đảng bộ TKV theo đúng tiến độ. Tiếp tục chỉ đạo các chi bộ duy trì nghiêm túc chế độ sinh hoạt thường kỳ, sinh hoạt chuyên đề trên phần mềm Sổ tay đảng viên điện tử. Phân công các đồng chí cấp ủy viên dự và chỉ đạo sinh hoạt chi bộ; định kỳ hằng quý kiểm tra, hướng dẫn việc ghi chép sổ nghị quyết của các chi bộ. Duy trì tốt sinh hoạt Ban Thường vụ, Ban Chấp hành hằng tháng, sau khi họp đều ban hành thông báo kết luận để lãnh đạo, chỉ đạo việc triển khai thực hiện nhiệm vụ công tác trong Đảng bộ.
Triển khai thực hiện chương trình KTGS đối với các chi bộ, đảng viên theo chương trình KTGS năm 2025 đã xây dựng. Tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, quán triệt, phổ biến, thực hiện nghiêm túc các Nghị quyết, Chỉ thị của cấp trên về phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực.
Về công tác quản lý điều hành
Với các chỉ tiêu kế hoạch SXKD tháng 9 năm 2025, cụ thể: Than sản xuất: 146.000 tấn; Than tiêu thụ 146.000 tấn; Đào lò 1.045 mét; Chống xén 630 mét. Các đơn vị cần tiếp tục chỉ đạo điều hành sản xuất than ở mức tối đa công suất theo giấy phép khai thác; tập trung pha trộn đảm bảo cung cấp đủ than cho các đơn vị. Rà soát các chỉ tiêu kỹ thuật công nghệ để có giải pháp lãnh đạo hoàn thành kế hoạch tháng 9 năm 2025. Thực hiện đồng bộ các giải pháp giảm tổn thất tài nguyên, tăng cường các giải pháp để tiết kiệm chi phí, triển khai thực hiện hiệu quả các dự án đầu tư năm 2025. Đẩy mạnh ứng dụng KHCN và chuyên đổi số vào quản lý, sản xuất nhằm nâng cao hiệu quả SXKD, đảm bảo công tác an toàn. Tiếp tục thực hiện tái cơ cấu; nâng cao chất lượng công tác tuyển sinh, đào tạo lao động. Cải tạo điều kiện làm việc, đặc biệt tập trung cải tạo các tuyến đường lò đảm bảo lò sạch, lò cao, thông thoáng, đạt các điều kiện vi khí hậu, thông gió, thoát nước, vận tải than và vận chuyển vật liệu.
Tăng cường kiểm tra công tác AT-VSLĐ đột xuất ca 2, ca 3 và xây dựng các kế hoạch kiểm tra theo chuyên đề. Thường xuyên tổ chức gặp mặt, trao đổi với công nhân lao động các quy định về công tác AT-VSLĐ để thực hiện tốt. Chủ động trong phòng chống thiên tai, tìm kiếm cứu nạn; tập trung hoàn thiện, duy trì hoạt động hiệu quả của các công trình môi trường, phòng chống mưa bão, sẵn sàng ứng phó trong mùa mưa bão.
Tiếp tục thực hiện nghiêm túc, có hiệu quả các nghị quyết của Trung ương, Bộ Chính trị về chiến lược bảo vệ Tổ quốc, an ninh quốc gia trong tình hình mới; thực hiện nghiêm Nghị quyết số 10-NQ/ĐU, ngày 28/4/2021 của Đảng ủy TKV về tăng cường lãnh đạo công tác quản lý, bảo vệ tài nguyên, ranh giới mỏ trong khai thác, chế biến, kinh doanh than, khoáng sản giai đoạn 2021 - 2025; Nghị quyết số 274-NQ/ĐU, ngày 02/4/2023 của Đảng uỷ Công ty về tăng cường lãnh đạo công tác quản lý, bảo vệ tài nguyên, ranh giới mỏ trong khai thác, chế biến, kinh doanh than, khoáng sản giai đoạn 2023 - 2025 và các văn bản chỉ đạo về công tác quản lý tài nguyên than, khoáng sản trên địa bàn tỉnh; xây dựng, triển khai thực hiện tốt phương án đảm bảo an ninh trật tự trong phạm vi, ranh giới mỏ quản lý. Chủ động phối hợp với cấp uỷ, chính quyền địa phương để bảo vệ tài nguyên, ranh giới mỏ, tài sản đơn vị, phòng chống gian lận thương mại.
Về công tác đoàn thể
Công đoàn Công ty: Thực hiện hiệu quả công tác dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc; Phối hợp cùng với chuyên môn xây dựng các giải pháp tháo gỡ khó khăn trong SXKD; tham gia xây dựng các quy chế về quản lý lao động tiền lương, kế hoạch chi các quỹ phúc lợi, khen thưởng, phương án tái cơ cấu, đảm bảo 100% người lao động được thực hiện đầy đủ chế độ, chính sách. Chú trọng công tác phát triển đoàn viên mới, tổ chức kết nạp đoàn viên mới vào tổ chức công đoàn; Lựa chọn đoàn viên ưu tú giới thiệu với Đảng để xem xét, kết nạp; Làm tốt công tác quy hoạch cán bộ công đoàn các cấp; tổ chức đối thoại tại nơi làm việc, qua đó nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, tư tưởng của người lao động; Phối hợp giải quyết những vướng mắc trong quan hệ lao động tại nơi làm việc.
Đoàn Thanh niên Công ty: Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục chính trị, tư tưởng cho Đoàn viên thanh niên về việc “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”. Tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết số 53-NQ/ĐU, ngày 25/10/2022 của Đảng ủy TKV về “tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy đảng đối với tổ chức Đoàn và công tác thanh niên trong TKV giai đoạn đến năm 2025, định hướng đến năm 2030”. Tổ chức thành công Đại hội Đoàn Thanh niên Công ty lần thứ XXXII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đẩy mạnh các phong trào thanh niên thi đua xung kích trong lao động sản xuất, đảm nhận công trình/phần việc khó, thanh niên tình nguyện vì cuộc sống cộng đồng. Tích cực tham gia các hoạt động do Đoàn Thanh niên TKV tổ chức./.