Cách tính trượt giá lương hưu, BHXH 1 lần mới nhất năm 2023

Thứ tư - 21/06/2023 14:45 25.286 0
Việc tính trượt giá lương hưu, BHXH 1 lần năm 2023 đối với người lao động được quy định thực hiện như thế nào và cách tính cụ thể ra sao?
Cách tính trượt giá lương hưu, BHXH 1 lần mới nhất năm 2023
Cách tính trượt giá lương hưu, BHXH 1 lần mới nhất năm 2023

      Quy định về điều chỉnh tiền lương tháng đóng BHXH của người lao động

      Căn cứ quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì tiền lương đã đóng BHXH là một trong những căn cứ quan trọng để mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH khi giải quyết các chế độ lương hưu, BHXH cho người lao động.

      Theo đó, tiền lương đã đóng BHXH để làm căn cứ tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định được điều chỉnh theo mức lương cơ sở tại thời điểm hưởng chế độ đối với người lao động bắt đầu tham gia BHXH trước ngày 01/01/2016.

      Tiền lương đã đóng BHXH để làm căn cứ tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH đối với người lao động theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định và người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định bắt đầu từ ngày 01/01/2016 trở đi được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá tiêu dùng của từng thời kỳ theo quy định của Chính phủ (hay được gọi là tính trượt giá).

      Cách tính trượt giá lương hưu, BHXH 1 lần mới nhất năm 2023

      Căn cứ quy định tại Điều 63 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và Điều 10 Nghị định 115/2015/NĐ-CP thì tiền lương đã đóng BHXH để làm căn cứ tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH đối với người lao động theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định được điều chỉnh theo công thức sau:

      Tiền lương tháng đóng BHXH sau điều chỉnh của từng năm = (Tiền lương tháng đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định của từng năm) x (Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của năm tương ứng)

      Hằng năm, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH đối với người lao động thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định.

      Theo đó, theo quy định tại Điều 2 Thông tư 01/2023/TT-BLĐTBXH thì mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của năm tương ứng áp dụng từ ngày 01/01/2023 cụ thể như sau:

Năm

Trước 1995

 1995 

 1996 

 1997 

 1998 

 1999 

 2000 

 2001 

 2002 

 2003 

 2004 

 2005 

 2006 

 2007 

 2008 

Mức điều chỉnh

5,26

4,46

4,22

4,09

3,80

3,64

3,70

3,71

3,57

3,46

3,21

2,96

2,76

2,55

2,07

Năm

2009

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

2022

2023

Mức điều chỉnh

1,94

1,77

1,50

1,37

1,28

1,23

1,23

1,19

1,15

1,11

1,08

1,05

1,03

1,00

1,00


      Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH được tính như thế nào?

      Theo quy định tại Điểm a Khoản 2 Điều 10 Nghị định 115/2015/NĐ-CP thì mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH được tính trên cơ sở chỉ số giá tiêu dùng bình quân năm và được xác định bằng biểu thức sau:

      Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của năm t = (Chỉ số giá tiêu dùng bình quân năm của năm liền kề trước năm người lao động hưởng BHXH tính theo gốc so sánh bình quân của năm 1994 bằng 100%) / (Chỉ số giá tiêu dùng bình quân năm của năm t tính theo gốc so sánh bình quân của năm 1994 bằng 100%)

      Trong đó:
      - t là năm bất kỳ trong giai đoạn điều chỉnh;
      - Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của năm t được lấy tròn hai số lẻ và mức thấp nhất bằng 1 (một).
     - Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của các năm trước năm 1995 được lấy bằng mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của năm 1994./.

Vũ Hòa

Ghi rõ nguồn "Than Thống Nhất - TKV" và dẫn đến URL nguồn tin khi phát hành lại thông tin từ website này!

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây