CÔNG TY THAN THỐNG NHẤT - TKV

Để đánh giá kết quả thực hiện công tác quản lý và tuyển sinh lao động nghề mỏ hầm lò 9 tháng đầu năm 2025, triển khai nhiệm vụ kế hoạch tuyển sinh trong quý IV năm 2025. Chiều ngày 15/10/2025, đồng chí Trần Đăng Hải - Phó Giám đốc Công ty đã chủ trì cuộc họp với Quản đốc các Phân xưởng khai thác, đào lò, phục vụ phụ trợ trong Công ty. Cùng dự có các đồng chí: Đào Văn Hưng - Bí thư Đoàn Thanh niên Công ty; Bùi Tất Thành - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty; CBNV Phòng TCLĐ phụ trách công tác đào tạo, tuyển sinh, tuyển dụng lao động.

Chiều ngày 08/10/2025, tại Hội trường tầng 2, Công ty Than Thống Nhất - TKV đã phối hợp với Sở Nội vụ tỉnh Quảng Ninh tổ chức Hội nghị tập huấn về hợp đồng lao động, tiền lương, đối thoại, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất và chính sách bảo hiểm tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp. Chương trình nhằm trang bị, cập nhật kiến thức pháp lý cho đội ngũ cán bộ, góp phần nâng cao hiệu quả công tác quản lý lao động, tiền lương và đảm bảo quyền lợi chính đáng của người lao động.

Thực hiện Quyết định số 243/QĐ-TKV ngày 31/01/2024 của TKV “V/v Phê duyệt Đề án chuyển đổi số của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam giai đoạn đến năm 2025, định hướng đến năm 2030”. Công ty Than Thống Nhất - TKV đã tập trung vào ứng dụng công nghệ, tự động hóa khai thác, quản lý, nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh và tăng năng suất lao động, hướng tới mô hình mỏ thông minh trong tương lai.

Thực hiện nội dung kế hoạch số: 9627/KH-BCH ngày 04/9/2025 của Bộ CHQS tỉnh Quảng Ninh về việc phúc tra công tác đăng ký, quản lý công dân nam trong độ tuổi sẵn sàng nhập ngũ năm 2026. Chiều ngày 24/9/2025, Công ty Than Thống Nhất - TKV đã làm việc với Đoàn kiểm tra của Bộ CHQS tỉnh Quảng Ninh.

Trong bối cảnh công nghệ số đang phát triển mạnh mẽ và không ngừng đổi mới như hiện nay, trí tuệ nhân tạo (AI) được xem là một nhân tố quan trọng góp phần thay đổi sâu sắc cách thức vận hành của nhiều doanh nghiệp. Việc ứng dụng AI không chỉ nâng cao hiệu quả quản lý và hoạt động kinh doanh mà nó còn đang được áp dụng hiệu quả trong nhiều lĩnh vực sản xuất.

Thực hiện chỉ đạo của Chính phủ, Bộ ngành, cùng Nghị quyết của Ban Thường vụ Đảng ủy Tập đoàn, Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) vừa ban hành văn bản số 5332/TKV-KH về việc triển khai các giải pháp quản lý, chỉ đạo, điều hành nhằm hoàn thành cao nhất các chỉ tiêu, mục tiêu tăng trưởng năm 2025. Đây là bước đi quan trọng, thể hiện sự quyết liệt của TKV trong điều hành sản xuất kinh doanh, bảo đảm tăng trưởng ổn định, bền vững.

Thực hiện Kế hoạch số: 26/KH-ĐGS, ngày 18/7/2025 của HĐND Phường Cẩm Phả, tỉnh Quảng Ninh về việc Giám sát việc chấp hành quy định của pháp luật trong công tác quản lý đất đai, bảo vệ môi trường, đổ thải của các đơn vị ngành Than trên địa bàn.

Căn cứ vào kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2025; Căn cứ vào Quyết định số: 7336/QĐ-VTNC ngày 16 tháng 9 năm 2024 về việc ban hành quy định quản lý lao động và tiền lương trong Công ty Than Thống Nhất - TKV; Để khuyến khích CBCN tích cực đi làm đạt ngày công lao động, đảm bảo an toàn và tiết kiệm chi phí trong 6 tháng đầu năm 2025.

Thực hiện theo Kế hoạch số: 1524/KH-VTNC, ngày 10/3/2025 của Giám đốc Công ty Than Thống Nhất - TKV về kế hoạch huấn luyện nâng cao kiến thức về kỹ thuật an toàn, kỹ năng kiểm tra, kiểm soát hiện trường sản xuất và sơ cấp cứu y tế cho cán bộ quản lý, chỉ huy sản xuất.

Trí tuệ nhân tạo (AI) đang mở ra những cơ hội lớn để nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành sản xuất, trở thành xu thế tất yếu trong hoạt động doanh nghiệp hiện nay. Nhận thức được tiềm năng này, Công ty Than Thống Nhất - TKV chủ trương khuyến khích các đơn vị ứng dụng AI một cách sáng tạo, có mục tiêu và được kiểm soát chặt chẽ.

Thực hiện Đề án chuyển đổi số của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam giai đoạn đến năm 2025, định hướng đến năm 2030 đã được HĐTV TKV phê duyệt tại Quyết định số 243/QĐ-TKV ngày 31/01/2024 và Chương trình tổng thể thực hành tiết kiệm, chống lãng phí của TKV năm 2025 tại Quyết định số 538/QĐ-TKV ngày 24/3/2025, trong thời gian qua, TKV đã thường xuyên tổ chức các Hội nghị, cuộc họp bằng hình thức trực tuyến đồng thời triển khai đầu tư, trang bị các phòng họp đáp ứng yêu cầu họp trực tuyến phục vụ công tác quản lý, điều hành tại Trụ sở Hà Nội và Trung tâm ĐHSX tại Quảng Ninh.

Thực hiện kế hoạch triển khai năm 2025 về việc thực hiện Đề án chuyển đổi số của TKV ban hành theo Quyết định số 243/QĐ-TKV ngày 31/01/2024; Tập đoàn đã hoàn thành, đưa vào vận hành thử nghiệm thực tế Hệ thống Kho dữ liệu tập trung và báo cáo thông minh của TKV (Hệ thống) theo văn bản số 3056/TKV-KCL ngày 27/5/2025; Ban hành Quy định quản lý vận hành, sử dụng Hệ thống kho dữ liệu tập trung và báo cáo thông minh của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tại Quyết định số 1263/QĐ-TKV, ngày 18/06/2025. Sau thời gian triển khai vận hành thử nghiệm thực tế, hiện nay hệ thống đã đáp ứng được các mục tiêu của dự án.

Căn cứ theo Nghị định số: 181/2024/NĐ-CP, ngày 31/12/2024 của Chính phủ nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam quy định chi tiết một số điều của luật quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ trợ về vật liệu nổ công nghiệp và tiền chất thuốc nổ.

Thực hiện Công văn số 1318/UBND-VHXH ngày 05/5/2025 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc tăng cường công tác quản lý nhà nước về cho thuê lại lao động; căn cứ chức năng, nhiệm vụ, Sở Nội vụ đề nghị các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh phối hợp triển khai một số nội dung như sau:

Thực hiện Kế hoạch số: 2219/KH-VTNC, ngày 04/4/2025 của Giám đốc Công ty Than Thống Nhất - TKV về việc tổ chức đào tạo an toàn, trình diễn cháy nổ khí Mê tan và nổ bụi than năm 2025. Theo đó, nhằm tiếp tục tăng cường biện pháp đảm bảo an toàn trong công tác thông gió - quản lý khí mỏ, nhất là nâng cao nhận thức của người lao động về phòng ngừa nguy cơ cháy nổ khí metan và nổ bụi than.

Căn cứ vào Phương án củng cố diện sản xuất trong thời gian nghỉ lễ 30/4 và 01/5 năm 2025 số 2758/PA-VTNC ngày 24/4/2025 của Công ty ban hành. Để đảm bảo công tác an toàn vệ sinh lao động, đảm bảo an ninh trật tự, quản lý ranh giới mỏ, phòng chống cháy nổ, an toàn giao thông, đảm bảo môi trường trước, trong và sau những ngày nghỉ lễ dài ngày; phục vụ cho sản xuất bình thường sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 01/5/2025.

Nhằm tiếp tục tạo sự chuyến biến mạnh mẽ trong nhận thức và hành động của lãnh đạo và cán bộ các đơn vị, doanh nghiệp để thúc đẩy thực hiện chuyển đổi số; Phổ cập kỹ năng số cho các đối tượng tham gia vào quá trình chuyển đổi số của Tập đoàn và các đơn vị. Đồng thời giúp minh bạch hóa, tối ưu hóa công tác quản lý, điều hành sản xuất kinh doanh; 100% các đơn vị hoàn thiện xây dựng kế hoạch chi tiết triển khai Đề án Chuyển đổi số của TKV. Tập đoàn đã ban hành Kế hoạch số 162/KH-TKV ngày 29/4/2025 về việc thực hiện Đề án Chuyển đổi số năm 2025.

Nhằm tăng cường và củng cố kiến thức về công tác quản lý lắp đặt, vận hành, sửa chữa thiết bị, nâng cao sự tự giác, chủ động thực hiện đúng và đầy đủ các quy định an toàn, ngăn ngừa các nguy cơ xảy ra tai nạn và sự cố thiết bị trong quá trình vận hành sửa chữa thiết bị Cơ điện – Vận tải. Sáng ngày 20/4/2025, Công ty Than Thống Nhất - TKV phối hợp với Ban CV - Tập đoàn Công nghiệp Than - KSVN đã tổ chức huấn luyện bồi dưỡng nâng cao kiến thức về công tác quản lý lắp đặt, vận hành, sửa chữa thiết bị Cơ điện - Vận tải năm 2025 cho 71 CBCNV Công ty Than Thống Nhất – TKV tại Hội trường tầng 2, Nhà điều hành Văn phòng Công ty.

Để triển khai kế hoạch số 40/KH - TKV ngày 13/03/2024 “Về việc thực hiện Đề án Chuyển đổi số của TKV ban hành theo Quyết định số 243/QĐ - TKV ngày 31/01/2024”. Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam đã có yêu cầu các đơn vị tổ chức nghiên cứu Đề án 243 và kế hoạch số 40/KH - TKV, từ đó lập phương án để triển khai các nội dung lĩnh vực Cơ điện - Vận tải, bao gồm: Xây dựng hệ thống Quản lý điều phối và sử dụng máy móc thiết bị vật tư; xây dựng hệ thống Quản lý bảo trì bảo dưỡng máy móc thiêt bị.

Để thực hiện tốt công tác quản lý chi phí các bữa ăn đúng theo quy định, Công ty hướng dẫn các đơn vị thực hiện việc thanh quyết toán tiền ăn định lượng, ăn ca, bồi dưỡng độc hại hàng tháng cụ thể như sau: