CÔNG TY THAN THỐNG NHẤT - TKV

Nhằm giúp cho đoàn công tác huyện Than Uyên, tỉnh Lai Châu nắm được những nét cơ bản về tình hình sản xuất kinh doanh, điều kiện sản xuất thực tế, công nghệ khai thác và chống giữ lò chợ, đào chống lò, công tác chăm lo đời sống cho người lao động, cơ chế chính sách tiền lương, tiền thưởng của Công ty Than Thống Nhất - TKV.

Sau khi cơn bão số 3 (YAGI) năm 2024 đi qua, đã gây thiệt hại nặng nề về kinh tế cũng như hoạt động thông tin liên lạc, gián đoạn hoạt động sản xuất kinh doanh. Thực hiện theo chỉ đạo của Tập đoàn TKV về việc bổ sung hệ thống thông tin liên lạc bằng tần số vô tuyến điện để đáp ứng ƯCSC khi mưa bão (công văn số 6188/TKV-CV ngày 06/11/2024), Công ty Than Thống Nhất đã chuẩn bị phương án và chia giai đoạn thực hiện đưa hệ thống thu phát đàm thoại cầm tay vào phục vụ công tác ƯCSC - PCMB - CHCN.

Ngay từ những ngày đầu năm 2025, không khí lao động nhộn nhịp, hăng say, tinh thần phấn khởi, hân hoan đón Tết của người lao động Công ty Than Thống Nhất đang len lỏi đến từng tổ đội, phân xưởng với quyết tâm hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh, đồng thời các hoạt động chăm lo Tết sẽ giúp người lao động thêm ấm no, hạnh phúc.

Sáng ngày 28/12/2024, Công ty Than Thống Nhất – TKV tổ chức thành công Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 và Hội nghị Người lao động năm 2025. Tới dự và chỉ đạo hội nghị có đồng chí Vũ Thành Lâm – Thành viên Hội đồng thành viên Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam; đồng chí Nguyễn Thị Minh – Phó chủ tịch Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam; Đại biểu các Ban KCM, AT, CV, SXT, TCNS, Văn phòng Tập đoàn; các đồng chí Lãnh đạo Công ty và hơn 200 đại biểu xuất sắc đại diện cho gần 3.400 CNCB Công ty.

Để khuyến khích CBCN trong Công ty có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nhiều sáng tạo trong quá trình sản xuất nhằm nâng cao năng suất lao động, thúc đẩy phát triển sản xuất kinh doanh, làm lợi cho Công ty, hướng tới hoàn thành các mục tiêu đặt ra trong năm 2024.

Căn cứ kế hoạch liên tịch số: 8639/KHLT-GĐ-CĐTTN ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Thống Nhất về việc tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 cùng Hội nghị người lao động năm 2025. Được sự đồng ý của Ban lãnh đạo Công ty, chiều ngày 22/12/2024, tại hội trường tầng 2 Công ty, Phân xưởng Khai thác 6 đã long trọng tổ chức Hội nghị tổng kết công tác sản xuất năm 2024 và Hội nghị Người lao động năm 2025.

Trong những năm qua, phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của CNCB Công ty Than Thống Nhất - TKV đã đạt được những thành tích rất ấn tượng, góp phần đảm bảo an toàn trong sản xuất, nhiều sáng kiến mang lại hiệu quả cao, giá trị làm lợi, tiết kiệm chi phí, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh cho Công ty.

Nhằm tuyên dương những tập thể, cá nhân CNVCLĐ tiêu biểu đã đóng góp công sức của mình bằng những sáng kiến, cải tiến kỹ thuật nhằm nâng cao năng suất lao động, hợp lý hóa sản xuất thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh 6 tháng cuối năm 2024.

Căn cứ kế hoạch liên tịch số: 8639/KHLT-GĐ-CĐTTN ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Thống Nhất về việc tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 cùng Hội nghị người lao động năm 2025.

Thực hiện Nghị quyết liên tịch số: 8639/KHLT-GĐ-CĐTTN ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Ban Thường vụ Công đoàn Công ty về việc tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất, kinh doanh năm 2024 và Hội nghị Người lao động năm 2025. Được sự đồng ý của Lãnh đạo Công ty, ngày 15/12/2024 Phân xưởng Khai thác 7 tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động SXKD năm 2024, triển khai phương hướng nhiệm vụ năm 2025. Đây là một sự kiện quan trọng trong đời sống chính trị của CBCNV trong toàn phân xưởng.

Thực hiện Hướng dẫn số 6659/TKV-TCNS ngày 27/11/2024 của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam về việc hướng dẫn tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2024. Căn cứ vào tình hình thực tế, việc tổ chức phát động, triển khai các phong trào thi đua trong năm 2024, Công ty hướng dẫn các Đơn vị tổng kết phong trào thi đua gắn với việc thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh được giao và bình xét các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng năm 2024 với các nội dung sau:

Bậc lương là số lượng các bậc thăng tiến về lương trong mỗi ngạch lương của người lao động. Mỗi bậc lương sẽ tương ứng với một hệ số lương nhất định. Bậc lương chỉ biểu thị mức lương cơ bản của người lao động; không bao gồm các khoản phụ cấp lương, phúc lợi, thưởng hay các khoản thu nhập bổ sung khác. Căn cứ để nâng bậc lương đối với lao động trực tiếp sản xuất, kinh doanh là tiêu chuẩn cấp bậc kỹ thuật ứng với công việc đảm nhận.

Căn cứ kế hoạch liên tịch số: 8639/KHLT-GĐ-CĐTTN ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Thống Nhất về việc tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 cùng Hội nghị người lao động năm 2025. Được sự đồng ý của Ban lãnh đạo Công ty, chiều ngày 15/12/2024, tại hội trường Nhà ăn số 8 Công ty, Phòng KCS - TT đã long trọng tổ chức Hội nghị tổng kết công tác quản lý năm 2024 và Hội nghị Người lao động năm 2025.

Thực hiện Kế hoạch liên tịch số: 8639/KHLT-GĐ-CĐ, ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Thống Nhất về việc tổ chức Hội nghị Tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 và Hội nghị người lao động năm 2025. Chiều ngày 13/12/2024, tại Hội trường tầng 2, Văn phòng khu B Công ty, Phòng KB đã long trọng tổ chức Hội nghị tổng kết đánh giá việc thực hiện nhiệm vụ trong năm 2024 và đề ra phương hướng trong năm 2025.

Thực hiện theo yêu cầu sản xuất kinh doanh của Công ty Than Thống Nhất - TKV năm 2025. Theo đó, để triển khai thực hiện công tác tuyển dụng lao động đạt mục đích, yêu cầu đề ra, nhằm chuẩn bị nguồn nhân lực để duy trì, phục vụ nhu cầu sản xuất, đảm bảo nguồn lao động kế thừa đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh hàng năm. Công ty xây dựng kế hoạch tuyển dụng lao động năm 2025 cụ thể như sau:

Thực hiện theo KHLT số 8639/KHLT-GĐ-CĐ ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Thống Nhất về việc tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 và Hội nghị Người lao động năm 2025. Ngày 08/12/2024, tại hội trường Văn phòng Công ty, Phân xưởng Khai thác 3 đã long trọng tổ chức Người lao động năm 2025 để đánh giá tổng kết hoạt động SXKD năm 2024 và đề ra mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ năm 2025.

Trong không khí trang trọng và phấn khởi, sáng ngày 08/12/2024, tại hội trường văn phòng Công ty, Chi bộ phân xưởng Khai thác 8 đã tổ chức thành công Đại hội chi bộ nhiệm kỳ 2025 - 2027. Đại hội đã đánh giá những thành tựu nổi bật trong nhiệm kỳ qua như việc hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh, nâng cao năng suất lao động, giảm thiểu tai nạn lao động. Đồng thời, các đại biểu cũng thẳng thắn nhìn nhận những hạn chế và đề ra những giải pháp cụ thể để khắc phục. Đây là chi bộ được Đảng bộ Công ty chọn là Đại hội điểm.

Căn cứ KHLT số: 8639/KHLT-GĐ-CĐ ngày 05/11/2024 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Thống Nhất về việc tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 cùng với Hội nghị người lao động năm 2025.

Thực hiện phong trào thi đua 90 ngày đêm lao động sản xuất cao điểm Quý IV/2024, nỗ lực thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh, đẩy mạnh năng suất, phấn đấu hoàn thành kế hoạch năm 2024. Nhằm khuyến khích CNCB tích cực đi làm đạt ngày công, năng suất và hiệu quả trong từng vị trí công tác, phấn đấu hoàn thành kế hoạch được giao, Giám đốc, Công đoàn Công ty Than Thống Nhất - TKV đã Quyết định thưởng Tháng 12/2024 cho CNCB như sau:

Căn cứ Kế hoạch số 2319/QĐ-TKV ngày 26/12/2023 của Tổng Giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam về việc giao Kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2024 cho Công ty Than Thống Nhất - TKV. Nhằm tạo điều kiện cho CNCB-NLĐ có thời gian nghỉ ngơi sau khi kết thúc sản xuất năm 2024, Giám đốc và Ban chấp hành Công đoàn Công ty đã thống nhất thời gian nghỉ Tết dương lịch năm 2025 như sau: