1. Công tác tuyên giáo dân vận
- Tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền, quán triệt, phổ biến các nghị quyết, chỉ thị quan trọng của các cấp về đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng uỷ đảng. Tuyên truyền việc triển khai thực hiện chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính.
- Tuyên truyền các hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn, sự kiện chính trị quan trọng của đất nước, của Tập đoàn và của Công ty như: Tuyên truyền kỷ niệm 110 năm Ngày sinh Tổng Bí thư Nguyễn Văn Linh 01/7 (1915 - 2025); 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam 28/7 (1929 - 2025); Ngày Dân số thế giới 11/7; kỷ niệm 78 năm Ngày Thương binh - Liệt sĩ 27/7 (1947 - 2025) và đặc biệt sự kiện Kỷ niệm 65 năm ngày thành lập Công ty 01/8 (1960 - 2025).
- Tiếp tục đẩy mạnh công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị; kiên quyết ngăn chặn, đẩy lùi, xử lý nghiêm cán bộ, đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”. Tập trung đổi mới nội dung, nâng cao chất lượng công tác chính trị, tư tưởng; nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các cấp ủy, tổ chức đảng; xây dựng đội ngũ cán bộ ngang tầm nhiệm vụ, đáp ứng yêu cầu của giai đoạn mới gắn với tổ chức bộ máy hiệu lực, hiệu quả.
- Chủ động thông tin tuyên truyền, nắm bắt tình hình tư tưởng, dư luận xã hội; tích cực trong công tác tuyên truyền bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, chủ động phát hiện, ngăn chặn, đấu tranh, phản bác các quan điểm sai trái thù địch và xử lý, gỡ bỏ, triệt phá thông tin giả, sai sự thật, xấu, độc trên không gian mạng; bảo vệ chủ quyền biên giới, biên đảo; tín ngưỡng, tôn giáo.
- Tiếp tục lan tỏa và xây dựng hình ảnh “Người Thợ mỏ - Người Chiến sỹ”, các gương Người tốt, việc tốt, các điển hình tiên tiến trong Công ty. Thường xuyên đẩy mạnh các hoạt động, viết và chia sẻ tin bài trên Trang Thông tin điện tử tổng hợp Tập đoàn, các trang fanpage: “Người Thợ” của Tập đoàn, “Than Thống Nhất” của Công ty và website vinacomin.vn của Tập đoàn và thanthongnhat.vn của Công ty.
2. Công tác tổ chức, cán bộ và đảng viên
- Tiếp tục thực hiện có hiệu quả phần mềm “Sổ tay đảng viên điện tử” theo Công văn số 806-CV/ĐU, ngày 02/12/2024 của Đảng uỷ Công ty về việc thực hiện sử dụng Sổ tay đảng viên điện tử trong các buổi sinh hoạt chi bộ.
- Tiếp tục triển khai thực hiện Nghị quyết số 21-NQ/TW, ngày 16/6/2022 của BCH Trung ương Đảng về “Tăng cường củng cố, xây dựng tổ chức cơ sở đảng và nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên trong giai đoạn mới”, xây dựng mô hình “chi bộ bốn tốt”, “đảng bộ cơ sở bốn tốt” năm 2025 theo hướng dẫn tại Kế hoạch số 255-KH/ĐU, ngày 12/02/2025 của Đảng uỷ Công ty.
3. Công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật đảng và phòng chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực
- Thông báo đến CBĐV về kết quả giám sát thường xuyên của chi bộ đối với các đồng chí đảng viên trong đơn vị. Qua đó kịp thời chấn chỉnh, nhắc nhở các đồng chí đảng viên chưa hoàn thành nhiệm vụ chi bộ giao hoặc các đồng chí đảng viên có biểu hiện vi phạm đạo đức lối sống. Nâng cao tinh thần, trách nhiệm, tính tiền phong gương mẫu của người đảng viên và tăng cường sự đoàn kết thống nhất trong đơn vị. Nội dung này đồng chí Bí thư chi bộ tiến hành lấy biểu quyết của chi bộ về kết quả giám sát thường xuyên tháng 6/2025. Đồng thời gửi bản Tổng hợp kết quả giám sát thường xuyên đối với đảng viên trước ngày 10/7/2025.
Lưu ý: Trong kỳ sinh hoạt tháng 7/2025, đề nghị các chi bộ tiến hành đánh giá kết quả giám sát thường xuyên đối với đảng viên theo 03 nội dung: thực hiện nghị quyết chi bộ, thực hiện nhiệm vụ chi bộ giao và phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống.
- Các chi bộ đã đăng ký thực hiện kiểm tra, giám sát chuyên đề trong Quý II năm 2025, tiến hành hoàn thiện hồ sơ nộp về Ủy ban Kiểm tra Đảng uỷ Công ty theo quy định (chậm nhất ngày 10/7/2025).
- Tiếp tục phổ biến, quán triệt các quy định, hướng dẫn của Trung ương, tổ chức đảng cấp trên về công tác kiểm tra giám sát, thi hành kỷ luật Đảng.
4. Đối với các tổ chức đoàn thể quần chúng
- Công đoàn Công ty: Tiếp tục triển khai thực hiện tốt công tác chăm lo, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động; duy trì tốt công tác thăm hỏi động viên kịp thời cán bộ đoàn viên, người lao động khi ốm đau, tai nạn lao động, hiếu, hỷ, công tác an sinh xã hội. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, nâng cao ý thức chấp hành pháp luật, nội quy lao động. Phối hợp với chuyên môn thúc đẩy phong trào thi đua lao động sản xuất, tích cực vận động cán bộ, đoàn viên, người lao động nêu cao tinh thần trách nhiệm, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, triển khai các hoạt động hưởng ứng “Tháng thi đua cao điểm thực hiện công tác An toàn - Vệ sinh lao động - tháng 7 năm 2025”.
- Đoàn Thanh niên Công ty: Tiếp tục triển khai các hoạt động trong Chiến dịch thanh niên tình nguyện hè năm 2025. Tổ chức Hội nghị tuyên dương, khen thưởng con cán bộ công nhân viên đạt học sinh giỏi, thành tích cao năm học 2024 - 2025. Chỉ đạo các chi đoàn trực thuộc tuyên truyền, vận động cán bộ, đoàn viên thanh niên hưởng úng tham gia đợt 2 cuộc thi trực tuyến “Tuyên truyền về công tác An toàn - Vệ sinh lao động năm 2025” do Đoàn Thanh niên Tập đoàn và Đoàn Than Quảng Ninh tổ chức. Tiếp tục chỉ đạo các chi đoàn thường xuyên vệ sinh môi trường tại nhà giao ca, vị trí làm việc, tổ chức tổng vệ sinh vào ngày Chủ nhật cuối cùng của tháng. Đăng ký, đảm nhận các công trình, phần việc thể hiện tinh thần xung kích, đi đầu trong lao động sản xuất của đoàn viên thanh niên.
- Hội Cựu chiến binh Công ty: Tiếp tục phát huy truyền thống bộ đội cụ Hồ, tổ chức tốt các hoạt động nhân Ngày thương binh, liệt sỹ 27/7 như: Dâng hương các tượng đài liệt sỹ; thăm hỏi động viên hội viên, gia đình con thương binh, liệt sỹ; thực hiện tốt phong trào tự quản, tham gia giữ gìn an ninh trật tự, bảo vệ sản xuất.