Phòng KCS - TT phát động phong trào thi đua hưởng ứng Tháng Công nhân - Tháng hành động về AT-VSLĐ năm 2025

Chuẩn bị bước vào những ngày đầu tháng 5 năm 2025, Công đoàn Phòng KCS - TT phối hợp với Chuyên môn tổ chức tuyên truyền, phát động thi đua hưởng ứng: Tháng Công nhân - Tháng hành động về AT-VSLĐ tới toàn thể cán bộ công nhân tại phòng nhật lệnh sản xuất khu vực mặt bằng 13 với mục tiêu: “Tập thể công nhân cán bộ Công ty Than Thống Nhất - TKV thực hiện hoàn thành các chỉ tiêu sản xuât kinh doanh năm 2025 và không để xảy ra sự cố loại I, tai nạn lao động nghiêm trọng. Giảm trên 5% tổng số vụ tai nạn lao động năm 2025 so với năm 2024. Tập trung cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động”.
 
Vào 3 ca sản xuất của ngày 24/4/2025, đồng chí Chủ tịch Công đoàn bộ phận cùng với các đồng chí lãnh đạo Chuyên môn Phòng KCS - TT đã phát động thi đua hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động AT-VSLĐ năm 2025. Lồng ghép phổ biến Kế hoạch số: 117/KH-CĐTTN về việc thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực năm 2025 và Quyết định số: 2701/QĐ-VTNC về việc ban hành chương trình thực hành tiết kiệm chống lãng phí năm 2025 của Công ty Than Thống Nhất - TKV.

Phòng KCS - TT đã thường xuyên tổ chức nhiều hoạt động thiết thực và cụ thể như: Rà soát, đánh giá những nguy cơ rủi ro về AT-VSLĐ để triển khai tới từng người lao động, từng vị trí sản xuất và các biện pháp phòng ngừa, các mối nguy hiểm có hại tại nơi làm việc, loại bỏ các nguy cơ mất an toàn trong sản xuất, để thực hiện mục tiêu công tác AT-VSLĐ năm 2025 mà Công ty đề ra.
 
Công đoàn Phòng KCS-TT tổ chức ký giao ước thi đua, phát huy sáng kiến cải tiến kĩ thuật với năng suất,chất lượng tốt. Góp phần đẩy mạnh sản lượng để phục vụ công tác tiêu thụ toàn Công ty. Tháng Công nhân - Tháng hành động AT-VSLĐ là dịp để người lao động nhìn nhận lại việc thực hiện công tác an toàn, từ đó kịp thời điều chỉnh những tồn tại cũng như nâng cao hơn nữa nhận thức về vai trò của công tác an toàn trong sản xuất. Tháng Công nhân trở thành đợt cao điểm để chăm lo đời sống, cải thiện môi trường làm việc ngày càng tốt hơn cho CNLĐ, rà soát đối tượng, kết hợp cùng Công đoàn Công ty thăm hỏi, tặng quà cho công nhân có hoàn cảnh gia đình khó khăn.
 
Phát huy tinh thần “Đoàn kết, sáng tạo, vượt khó, phát triển” CNCB Phòng KCS - TT khuyến khích người lao động thi đua với chủ đề: “Tăng cường đánh giá, kiểm soát nguy cơ rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động và sự tham gia của an toàn vệ sinh viên đoàn kết, sáng tạo, vượt khó phát triển. Thực hiện công tác AT-VSLĐ trên cơ sở rõ người, rõ việc, rõ mục tiêu.” Hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất, tiêu thụ, an toàn trong tháng 5 năm 2025 do lãnh đạo Công ty giao cho Phòng./.